İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi, Mesai Dışı WhatsApp Mesajlarını Fazla Çalışma Kapsamında Değerlendirdi

Pandemi sonrası uzaktan çalışma modelinin yaygınlaşması, iş hayatında yeni hukuki tartışmalara yol açtı. İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi, mesai saatleri dışında işveren tarafından gönderilen WhatsApp mesajlarının, belirli koşullar altında fazla mesai olarak kabul edilebileceğine karar verdi. Mahkeme, işçilerin sürekli yazışma baskısı altında kalması ve mesai sonrası görev verilmesi durumlarının, fazla mesai iddialarını güçlendirdiğini vurguladı. Uzmanlar, dijital iletişim kayıtlarının iş mahkemelerinde delil olarak kullanılabileceğini belirtiyor.

Kaynaklar5 kaynak