Uzaktan Çalışma Yönetmeliği’ne hibrit çalışma düzenlemesi

25 Eylül 2026 tarihli Resmî Gazete'de yayımlanan düzenlemeyle Uzaktan Çalışma Yönetmeliği'nin 9. maddesine yeni bir fıkra eklendi. Buna göre işin uzaktan yapılabilen kısmı iş yerinde, diğer kısmı ise uzaktan çalışma yöntemiyle yürütülecek şekilde karma (hibrit) çalışma kararlaştırılabilecek.

Çalışanın hangi günlerde iş yerinde, hangi günlerde uzaktan çalışacağı ile çalışma saatleri iş sözleşmesinde açıkça belirtilecek. Hibrit uygulamanın hayata geçirilmesi için işveren ve çalışanın anlaşması gerekiyor. Düzenleme yayımlandığı gün yürürlüğe girdi; uygulamadan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı sorumlu olacak.

Kaynaklar4 kaynak